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展風采 樹典型 ——歐拉姆閥門開展班組早會比賽
更新時間：2023-02-22 15:45:14
瀏覽次數(shù)：1865
作者：歐拉姆VALVE
為穩(wěn)步打造精益現(xiàn)場，強化班組建設(shè)，提升班組管理規(guī)范化水平，2月20日，歐拉姆閥門科技有限公司工會、精益推進辦、綜合管理部聯(lián)合舉辦了“精益從心開始，改善由我做起”班前早會比賽。
各部門以《班組早會工具卡（試用）》為指導，開展了廣泛的內(nèi)部選拔，最終共有來自6個部門的9個班組參加班前早會比賽。
各參賽班組按標準要求從隊伍整理、問好、儀表整隊、出勤確認、工作安排、禮貌用語等方面進行了充分展示，流程雖然相同，但各自的工作特點及組員的精神面貌風采各異。比賽切實達到了以賽促學、以賽促訓的目的，對進一步提高班組早會質(zhì)量和水平大有裨益。
根據(jù)公司精日改善管理的要求，實施車間班組早會管理制度。經(jīng)相關(guān)部門（車間）的共同努力下，車間班組早會開展順利，效果較好，行政部對各參賽班組的精彩展示，現(xiàn)場評委進行了科學公正的評分，經(jīng)統(tǒng)計，2022年度班組早會考核結(jié)果出爐?。?/font>最終，銷售部班組獲得一等獎；球閥車間班組、鍛鋼車間班組獲二等獎；品質(zhì)控制部班組、大物流部班組、PMC（技術(shù)，采購）班組分獲三等獎。
早會雖短，但以小見大，下一步歐拉姆將一如既往踐行早會制度，作細作精做強，積極營造“日事日畢、日清日結(jié)”的高效工作氛圍，以制度落實提升管理升級，促進公司精細化管理水平再上新臺階。
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Copyright © 2006-2024 歐拉姆閥門科技有限公司
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